Die Überarbeitung der Webpräsenz eines Unternehmens kann eine spannende und zugleich anspruchsvolle Aufgabe sein: Wie kann man eine lebendige Unternehmenskultur, ein breit gefächertes Angebot an offenen Stellen und Karrieremöglichkeiten in nur wenigen Zeilen und Bilder packen? Was sollte man kommunizieren, damit Personen, die sich wirklich mit dem Unternehmen und seiner Kultur identifizieren, angesprochen fühlen?
Mit der Neugestaltung unserer gesamten Karriere-Website wollen wir einen möglichst authentischen Einblick in unseren Arbeitsalltag ermöglichen. Besucher sollen unsere Firmenkultur und unsere Werte kennen lernen um herauszufinden, ob sie sich eine Karriere bei OMICRON vorstellen können.
Unser Ansatz bei der Überarbeitung der Webseite war OMICRON-typisch: Anstatt eine Agentur mit dem Design einer ausgefallenen Website zu beauftragen, haben wir diese gemeinsam mit unserem Team entwickelt. Wir haben Interviews geführt und Workshops abgehalten, um verschiedene Eindrücke zu sammeln. Die so zusammengetragenen Erkenntnisse zeigten uns, was unsere Angestellten am Unternehmen und ihrer Arbeit schätzen.
In der Umsetzungsphase, bei der wir von einer Partneragentur unterstützt wurden, waren unsere Kolleginnen und Kollegen sowohl vor als auch hinter der Kamera aktiv. Sie stellten sich für Foto- und Videoshootings zur Verfügung und sendeten persönliche Schnappschüsse aus dem Arbeitsalltag ein, die wir dann eingebaut haben.
Wir sind stolz auf das Ergebnis und hoffen dass Ihnen der neue, frische Einblick in unseren Arbeitsalltag gefallen wird.
